Shop-Entwickler (m/w)

17. Juli 2015
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Wofür wir Dich als Shop-Entwickler (m/w) benötigen:

  • Konzeption und Entwicklung von E-Commerce-Anwendungen und Online-Plattformen auf Basis verschiedener Technologien und Drittsysteme (OXID eSales, Shopware, commercetools, Symfony) in kleinen, agilen Teams
  • Mitwirkung bei der Planung, Entwicklung und Implementierung von Schnittstellen
  • Erweiterung und Pflege von vorhandenen E-Commerce Projekten
  • Aktive Einarbeitung und Weiterbildung in neuen Web-Technologien, Entwicklungsmethoden und Software-Systemen

Was Du mitbringst:

  • Abgeschlossene Ausbildung, Studium oder Vorkenntnisse in diesem Bereich
  • Kenntnisse in gängigen Programmiersprachen und Technologien (PHP, JSP oder Java)
  • Erste Erfahrung in einem Shopsystem wie OXID eSales, Shopware oder vergleichbarer E-Commerce-Plattformen wäre von Vorteil aber kein Muss
  • Spaß an ständigem Lernen und aktiver Weiterbildung in modernen Entwicklungsmethoden und Software-Technologien
Interesse?

Was wir Dir bieten:

Unbefristete Festanstellungen mit leistungsgerechter Bezahlung, zusätzlich erfolgsbezogene Vergütungsmodelle für Mitarbeiter im Vertrieb.
Vollständiger Überstundenausgleich durch Freizeit oder Auszahlung sowie faire Ausgleichsmodelle und Vertrauensarbeitszeiten für leitende Angestellte.
Ein modernes Gleitzeitmodell und flexible Arbeitszeiten, die Platz für Familie und Freizeit lassen und den persönlichen Biorhythmus berücksichtigen.
Viel Raum und ein offenes Ohr für eigene Ideen sowie regelmäßige Mitarbeitergespräche und Umfragen, die zu einer offenen Unternehmenskultur beitragen.
Nette Kollegen, abwechslungsreiche Feierabendveranstaltungen und ein familiäres Betriebsklima mit flachen Hierarchien bieten eine positive Arbeitsatmosphäre.
Eine Kaffee-Flatrate, kostenloses Wasser, Säfte, Müsli, Obst und günstige Snacks für die Mittagspause bieten die optimale Grundlage für einen produktiven Arbeitstag.
Ein dreitägiges, frei verfügbares Weiterbildungsbudget und interne Schulungen sorgen für eine maßgeschneiderte und individuelle Entwicklung aller Mitarbeiter.
Zahlreiche Sozialleistungen wie Jobtickets, Zuschüsse für die betriebliche Altersvorsorge oder den Kindergarten, die nach Bedarf angepasst werden können.

Dein neuer Arbeitsplatz:

Bahnhof Ehrenfeld: 10 Min. Fußweg
Dom / Stadtmitte: 12 Min. Bahnfahrt
Kreuz Köln-West: 15 Min. Autofahrt
Flughafen: 26 Min. Autofahrt

Ansprechpartnerin:
Natalie Otto
Leitung Personal
Telefon: 0221 – 569 576-220
E-Mail: n.otto@kernpunkt.de