Werkstudent (m/w/d) HR Fokus Recruiting
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Werkstudent (m/w/d) HR Fokus Recruiting

Aktuelle Bewertung mit 4,1 von 5 Sternen für kernpunkt als Arbeitgeber auf dem Portal kununu.

Darum geht's in dem Job:

Du hast bereits erste praktische Erfahrungen im Personalbereich gesammelt und möchtest nun in einem modernen, dynamischen Umfeld tiefer in die Welt von HR & Recruiting eintauchen? 

Als Werkstudent (m/w/d) im Bereich HR mit Fokus Recruiting unterstützt du unser People & Culture Team bei der Gewinnung neuer Talente und der Betreuung unserer Mitarbeitenden. Dabei wirkst du aktiv in unseren Recruiting-Prozessen mit, übernimmst eigene Verantwortungsbereiche und arbeitest eng mit unserem HR-Team zusammen. Dich erwartet ein Mix aus operativem Tagesgeschäft, spannender Projektarbeit, und der Möglichkeit, dich fachlich wie persönlich weiterzuentwickeln.

Das erwartet Dich im Team:

  • Recruiting & Active Sourcing: Unterstütze bei der Suche und Ansprache passender Kandidat:innen über verschiedene Kanäle und Plattformen. 
  • Bewerbermanagement: Begleite den gesamten Bewerbungsprozess – von der Sichtung der Unterlagen über die Terminorganisation bis hin zur Kommunikation mit Bewerber:innen. 
  • Onboarding & Mitarbeiterbetreuung: Hilf mit, neue Kolleg:innen bestmöglich willkommen zu heißen, und unterstütze bei administrativen und organisatorischen HR-Themen. 
  • HR-Projekte: Bringe eigene Ideen ein und gestalte spannende Projekte rund um Digitalisierung, Candidate Experience und moderne HR-Prozesse aktiv mit.

Das wünschen wir uns von Dir:

  • Laufendes Studium im Bereich Human Resources, BWL, Psychologie, Sozialwissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs
  • Erste Erfahrungen im HR-Bereich, z. B. durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten 
  • Hohes Maß an selbstständiger und strukturierter Arbeitsweise mit einem hohen Qualitätsanspruch 
  • Freude an Kommunikation, Organisation und Teamarbeit 
  • Begeisterung für Themen rund um Recruiting 
  • Starke Kommunikationsfähigkeiten und sehr gute Deutschkenntnisse

Gemeinsam mutig – Geschichten vom Team

Unser Videodreh hat uns gezeigt, was unsere Kultur ausmacht. In persönlichen Interviews haben wir über den Ursprung von "Gemeinsam mutig" gesprochen, was Mut für jeden Einzelnen bedeutet und warum es so wichtig ist, dass wir gemeinsam mutig sind. Dabei sind ganz unterschiedliche, inspirierende Geschichten entstanden – voller ehrlicher Einblicke, persönlicher Erfahrungen und vieler Arten, mutig zu sein.

Deine Benefits bei kernpunkt

Bei kernpunkt haben wir Einiges zu bieten: Nicht nur einen tollen Job mit spannenden Aufgaben, sondern auch eine Vielzahl von Benefits.

Unser Bewerbungsprozess

So geht es nach Deiner Bewerbung weiter...

Eingangsbestätigung

Wir bestätigen den Eingang Deiner Bewerbung und besprechen sie intern. Eine entsprechende E-Mail solltest Du spätestens am nächsten Werktag erhalten haben.

Video-Interview

Wenn uns Deine Unterlagen zusagen, laden wir Dich zu einem Videointerview ein. Dieses führen wir per Microsoft Teams durch.

Kennenlerntag

Danach vereinbaren wir einen Kennenlerntag mit Deinem zukünftigen Team. Am Kennenlerntag wirst Du mit dem Team an einer Probeaufgabe arbeiten.

Vertragsangebot

Haben wir Dich und Du uns überzeugt, erhältst Du ein passendes Vertragsangebot.

Überzeugt?

Sende uns Deine Bewerbung per E-Mail:

Haben wir Dein Interesse geweckt? Bewirb Dich jetzt

Um Dir den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich zu machen, bieten wir Dir die Möglichkeit, Dich hier direkt online zu bewerben. Alternativ kannst Du uns Deine Bewerbung auch per E-Mail senden.

Hinweis: Bitte beachte, dass Du Dich aus technischen Gründen auf jede unserer Positionen mit Deiner E-Mail-Adresse nur einmal bewerben kannst. Solltest Du Dich bereits bei uns beworben haben, sende Deine Bewerbungsunterlagen gerne per E-Mail an uns.

Und lade Deine Bewerbungsunterlagen hier hoch:
Maximal 10 MB; ein PDF ist ideal.
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Upload failed. Max size for files is 10 MB.
Vielen Dank für Deine Bewerbung.

Du solltest in wenigen Augenblicken eine Bestätigung per E-Mail erhalten. Sollte diese nicht ankommen, sende uns bitte Deine Bewerbung per E-Mail zu.
Leider ist ein Fehler aufgetreten. Sende uns Deine Bewerbung gerne per E-Mail an jobs@kernpunkt.de zu.

Häufige Fragen

Wir haben die häufigsten Fragen zu unserem Bewerbungsprozess für Dich beantwortet. Solltest Du noch weitere Fragen haben, wende Dich gerne an uns...

Was ist Euch bei meiner Bewerbung wichtig?

Um es einfach zu halten, verzichten wir gerne auf ein Anschreiben, denn wir brauchen von Dir nur:

  • Deinen aktuellen Lebenslauf
  • Dein gewünschtes Eintrittsdatum
  • Deine Gehaltsvorstellung
  • Und in einem Satz, was Du von Deinem Job bei kernpunkt erwartest.
Welche Voraussetzungen muss ich erfüllen?
  • Wir arbeiten im Mobile Office. Unsere Teams treffen sich alle zwei Wochen vor Ort zum Teamtag, die anderen Tage können sie frei gestalten. Da uns der persönliche Austausch vor Ort wichtig ist, können wir Dir keine full remote Lösung anbieten.
  • Unsere Unternehmenssprache ist aktuell Deutsch. Aus diesem Grund ist die Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift eine Voraussetzung, um bei uns zu starten.
  • Ein Match mit unseren Teams ist uns sehr wichtig. Daher prüfen wir immer teamindividuell, wer in welches Team passen könnte.
Kann ich mich auch initiativ bewerben?

Aktuell ist keine passende Stelle für Dich dabei? Kein Problem! Wir freuen uns jederzeit auch über Deine Initiativbewerbung. Schick uns gerne Deine Bewerbung per Mail an jobs@kernpunkt.de.

Was erwartet mich bei meinem Kennenlerntag?

An unserem Kennenlerntag erwartet Dich ein Rundum-Sorglos-Paket. Gegen halb 10 Uhr startet Dein Tag bei uns. Bis ca. 16 Uhr hast Du Zeit, Dein potentielles Team u. a. beim gemeinsamen Mittagessen kennenzulernen und bei einer Probeaufgabe Einblicke von Deinem zukünftigen Arbeitstag zu bekommen. Am Ende des Tages weißt Du bereits, ob wir Dich in unserem Team begrüßen möchten.

Deine Ansprechpartnerinnen für Deine Karriere

Wie können wir Dir weiterhelfen?

Laura Hoffmann, HR-Managerin bei kernpunkt

Laura Hofmann

Human Resources

+49 151 42 03 72 80
Fiona Zigann, Human Resources

Fiona Zigann

Human Resources

+49 151 27 11 84 38